工作职责：在公司兼任董事长助理及办公室主任。
董事长助理一职：协助董事长起草各类文件，上传下达各类公司文件、通知，做好对外关系协调、协助安排董事长行程、资料、商务接待，处理董事长授权的其他事物。
办公室主任一职：草拟办公室规章制度，领导办公室工作；负责公司各项会议、各类活动的组织和开展；负责组织办公物品的供应计划、采购工作，物品进、出、存货统计核算工作；负责公司来宾的接待安排；负责组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核，包括执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程等，核算员工的薪酬福利等事宜，本部门员工的绩效考评；完成领导交代的其他工作。

工作职责：任小学中高年级英语教师

工作职责：1.招聘与入职（按需求计划要求完成招聘工作，包括发招聘通知、面试、与各部门协商、录用；为新员工办理入职手续；包括填写简历表、制作工作牌、发报到通知）；
2.为员工办理社保、签订劳动合同；
3.依据公司的用人规定，录入电脑人事档案；
4.管理劳动关系档案，办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算；
5.帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织策划员工的各类活动；
6.协助上级推行公司各类规章制度的实施；
7.协助上级完成对员工的年度考核；
8.其他领导安排的事项。

工作职责：1.负责协助楼层经理做好各项经营指标的达成及卖场运营管理工作的实施并协助主管落实各分管区域；
2.迅速有效地处理商场的各类突发事件(顾客投诉、各类退换货等),维护商场的正常营运；
3.负责协助经理制定楼层各类活动、个性营销方案并督促落实营销活动的实施；
4.负责协助经理督促楼层现场营运的管理及公司各项规章管理制度的执行；
5.负责各项经营报表、工作报告单、表单表格的填写、汇总、分析；
6.负责楼层自营专柜费用的分解、核算、对账、结账；
7.完成部门领导交办的其他工作。